Plus la méthode pédagogique est adaptée au niveau et aux objectifs de chaque stagiaire, plus elle est adaptée au contexte de l’entreprise et plus l’apprentissage est motivant et efficace.

C’est en partant de ce constat, qu’Evolys formation a préparé ses intervenants à mettre en œuvre des solutions variées de face à face, téléphone, visio formation, immersions, e-learning, blended learning…

Cette adaptation minutieuse des outils à chaque étape de la progression de l’apprenant est notre gage de rentabilité de votre investissement formation.

Pour être efficace et charismatique, un manager doit avant tout connaître et savoir mettre en œuvre les techniques de bases du management : communiquer juste, connaître les leviers de motivation individuelle et d’équipe, gérer son temps et déléguer…

Les intervenants d’Evolys rendent chaque stagiaire lucide sur son style naturel de management et lui transmettent une méthodologie lui permettant d’adapter ce style en fonction des profils de l’équipe et des spécificités de chaque situation.

L’accent est mis sur la conception et l’utilisation de quelques outils de base simples et pragmatiques et sur une logique d’entraînement intensif concernant les actes majeurs que chaque manager doit être capable de maîtriser (réunions, entretiens annuels, périodiques d’action, de recadrage, règles du jeu, délégation…)

Un peu de concept, des outils adaptés à chaque contexte, et beaucoup d’entraînement permettent d’acquérir des réflexes de manager professionnel.

Pour être en totale adéquation avec l’évolution des entreprises et l’attente des stagiaires, Evolys formation a mis l’accent sur la souplesse de ses réponses en termes d’adaptation des itinéraires pédagogiques de durées et de suivis post-formation.

L’expérience des formateurs, leur expertise et leur connaissance des problématiques d’entreprise les rend aptes à accompagner les apports théoriques d’exercices pratiques permettant de s’assurer que le stagiaire sera totalement autonome à son retour sur son poste de travail.

Les intervenants sont formés pour utiliser une pédagogie différenciée permettant de répondre à la diversité des aptitudes, compétences et savoirs des apprenants.